Омские трамваи начали чаще «умываться»

Уборка и санобработка проводятся ежедневно.

Омские трамваи и троллейбусы внутри и снаружи ежедневно. Кроме того, проводится регулярная санобработка салонов, — сообщает пресс-служба мэрии.

На особый контроль состояние городского пассажирского транспорта поставлено из-за приближения весны и таяния снега. Все это не лучшим образом сказывается на виде троллейбусов и трамваев.

Парк пассажирского транспорта омского муниципального предприятия «Электрический транспорт» включает в себя 135 троллейбусов и 95 трамвайных вагонов, 24 из которых — новые уральские вагоны КТМ-407 и КТМ-412. Ежедневно в конце рабочего графика каждый вагон проходит мойку салона и кузова. Это необходимо для поддержания чистоты и создания положительного впечатления у омичей. 

«Трамвайный вагон моем в конце каждой смены, после захода в депо. Вагон заезжает на мойку, где проходит автоматическую мойку щетками от колес до крыши, сложные места «дорабатывают» мойщики вручную. Обычно на одно транспортное средство уходит около 200 литров воды. Внутри салона в конце каждой смены кондуктор сначала протирает окна и двери чистящим средством, затем приступает к мытью и обработки дезинфицирующим средством поручней и ручек сидений — тех мест, куда пассажиры обычно прикасаются руками. После всего этого кондуктор приступает к мытью пола», — рассказал начальник филиала «Трамвайное депо» Евгений Александрович Юнг.

Транспорт выходит в линию только в том случае, если полностью соответствует всем санитарным нормам.

Сегодня ежедневно на маршрутные линии выходит 100 троллейбусов и 55 трамвайных вагонов, управляют которыми высокопрофессиональные водители. Их сегодня — 247 водителей троллейбусов и 146 вагоновожатых. В 2021 году предприятие обучило около 50 водителей, что помогло увеличить водительский штат.

Напомним, что в связи с развитием предприятию на сегодняшний день требуется еще 69 водителей троллейбусов, 26 водителей трамваев и 149 кондукторов. Средняя заработная плата у водителей — 40 тыс. рублей, у кондукторов 22 тысячи рублей. Предприятие предлагает трудоустройство в соответствии с Трудовым Кодексом, социальные льготы, увеличенный отпуск.

Если вас заинтересовала такая работа, звоните в отдел кадров по телефону: 23-07-21.