Омское Минтруда ищет сотрудников на конкурсной основе

Также ведомство планирует пополнить кадровый резерв.

Омскому Министерству труда и социального развития требуется целый список претендентов на должности руководителей и специалистов.

Так, 20 апреля 2023 года начат прием документов на участие в конкурсе на замещение вакантных должностей. Кроме того, принимаются документы и для зачисления в кадровый резерв ведомства.

Так, в омском Минтруда ищут:

— главного специалиста Усть-Ишимского отдела Межрайонного управления Министерства № 6;

— главного специалиста сектора социальной защиты и социально-трудовых отношений Межрайонного управления Министерства № 6;

— главного специалиста Межрайонного управления Министерства № 2;

— главного специалиста управления закупок правового департамента;

— ведущего специалиста отдела социальной поддержки семьи и детей управления демографической и семейной политики Министерства.

Кроме того, в министерстве не забывают и о пополнении своего кадрового резерва. Так, подыскиваются специалисты на такие должности:

— начальник управления демографической и семейной политики Министерства;

— заместитель начальника управления отраслевого планирования и финансирования департамента финансово-экономического обеспечения Министерства;

— главный специалист управления государственной службы и кадров департамента кадрового и документационного обеспечения Министерства;

— ведущий специалист сектора по вопросам государственной службы и противодействия коррупции управления государственной службы и кадров департамента кадрового и документационного обеспечения Министерства;

— начальник отдела финансово-экономического обеспечения Управления Министерства по городу Омску.

Прошедшие отбор сотрудники могут рассчитывать на оклад, надбавки за выслугу лет и за особые условия гражданской службы, а также на ежемесячное денежное поощрение.

Документы на участие в конкурсе принимаются в течение трех недель, отсчитывая от даты 20 апреля. Сам конкурс будет проведен 29 мая 2023 года.