Новости. Омск

Бизнес. Персонал
№ 49(226) от 19.12.2007

Содержание

Курить - по графику

"Курящим сотрудникам вход запрещен" - такое условие зачастую ставят работодатели при приеме на работу. В ТД "Сфера" курить в рабочее время руководство сотрудникам не запрещает. Затянуться сигаретой работники могут, строго придерживаясь... графика приема никотина.
Офисные сотрудники "Сферы" официально могут курить два раза в день: до обеда - с 10.50 до 11.00 и после него - с 15.50 до 16.00. Это правило письменно зафиксировано и висит в виде объявления в приемной компании.
Причины появления "никотинового" регламента объясняет заместитель директора ТД "Сфера" Ольга Петрова:
- Мы придерживаемся определенной степени демократичности в отношении персонала, поэтому само курение не запрещается в нашей организации. Единственное - мы стараемся минимизировать неизбежные при этом потери рабочего времени. Ведь курение - это не просто процесс вдыхания табачного дыма, это целая культура. "Никотиновые переменки" носят коллективный характер, поэтому время тратится не столько на выкуривание сигареты, сколько на поддержание непринужденного разговора, чаще всего напрямую не касающегося служебных вопросов.
При этом, если отведенное для перекура время совпадает с деловой встречей, сотрудник может воспользоваться своим правом на сигарету сразу после ухода клиента. Естественно, что перенесенные перекуры носят индивидуальный характер, поэтому для рабочего времени несут еще меньше потерь, чем запланированные. Сотрудники на такую систематизацию общения с сигаретой не ропщут, курящие новички довольно быстро адаптируются. Кроме того, некоторые говорят, что график даже сплотил коллектив - прежде ходили курить "по интересам", а теперь всем курящим "миром".
Как считает г-жа Петрова, такой опыт может быть полезен именно для "закрытых" компаний, в которые клиенты приходят по предварительной договоренности. Конечно, если сотрудники работают в сфере услуг, где посетитель может заглянуть в любое время (в том числе и "курительное"), такой метод не будет достаточно эффективным.

Юлия Лямина

Просмотров: 287 Комментариев: 0



Еще нет комментариев    Написать комментарий
Перед тем как оставить комментарий, прочтите правила


Архив
О проекте
Рубрики новостей
Разделы
Статистика
Яндекс.Метрика Рейтинг@Mail.ru
18+
Сетевое издание БК55

Регистрационный номер: ЭЛ № ФС 77 - 88403 выдан 29.10.2024 Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовый коммуникаций (Роскомнадзор)
Учредитель: Шихмирзаев Шамил Кумагаджиевич

CopyRight © 2008-2024 БК55
Все права защищены.

При размещении информации с сайта в других источниках гиперссылка
на сайт обязательна.
Редакция не всегда разделяет точку зрения блогеров и не несёт ответственности за содержание постов и комментариев на сайте. Перепечатка материалов и использование их в любой форме, в том числе и в электронных СМИ, возможны только с письменного разрешения редакции.
И.о. главного редактора - Кузнецов Игорь Александрович.
email: redactor@bk55.ru

Редакция сайта:
г. Омск, ул. Малая Ивановская, д. 47, тел.: (3812) 667-214
e-mail: info@bk55.ru

Рекламный отдел: (3812) 666-895
e-mail: reklama@bk55.ru