мониторинг

Интересная ситуация: с одной стороны, более крупные города испытывают нехватку кадров и вынуждены искать их по всей стране, а с другой - омские работодатели не нуждаются в таком количестве специалистов.
По данным агентства "БК-рейтинг", средний возраст соискателя должности в сфере IT в Омске - 25 лет. К этому времени многие уже успевают приобрести внушительный опыт: "айтишники" начинают подрабатывать, еще будучи студентами. Этим объясняется то, что, казалось бы, молодые специалисты требуют достаточно высокую заработную плату (в среднем 17 тысяч рублей).
"Ассортимент" соискателей разнообразен. Максимальную заработную плату (110 тысяч!) желает получать программист с 10-летним опытом и высшим образованием, минимальную (3 тысячи) - 19-летний помощник системного администратора без опыта с неполным высшим образованием. Работодатели согласны неплохо оплачивать труд "айтишников", но взамен половина из них требует опыта работы, как минимум, год.
Зато расхождения между работодателями и соискателями обнаруживаются, когда речь заходит о специализации. Самая популярная вакансия в сфере IT - программист: 33% от общего числа предложений в этом сегменте. Большинство же соискателей претендует на должность системного администратора (36%). Возможно, в этом скрывается несоответствие спроса и предложения. Ведь, чтобы получить работу программиста, по своей специфике более сложную, системному администратору надо дополнительно обучаться.
Интересно, что соискатели в сфере IT почти сплошь мужчины в возрасте от 19 до 37 лет. Женщин, желающих устроиться на подобную работу, примерно 6%.
По словам Анны Толстых, претендентки на должность "оператор ПК", сейчас сложно найти работу из-за многочисленных специальных требований, предъявляемых работодателями: "Например, сегодня от оператора ПК требуют знаний основ менеджмента, хотя при обучении нам этих знаний не давали".