Бизнес. Персонал
№ 31(258) от 13.08.2008
В профсоюз за компанию
Как оказалось, 73% омичей являются членами профсоюзов, почти половина из них состоит в них уже несколько десятков лет. А в течение последнего года в омские профсоюзы вступило около 1,5% омичей.
![]() |
![]() |
Основная причина, по которой работники омских предприятий становятся членами профсоюза, желание участвовать в жизни коллектива (27%), на втором месте - возможность в обмен на членство получать льготы и бонусы (25,7%), и, наконец, весомым аргументом для некоторых становится членство в профсоюзе их коллег, так сказать, вступают за компанию. Что интересно, каждый десятый омич стал членом профсоюза только потому, что его заставило начальство.
Только треть жителей города уверенно заявляет: профсоюз в моей компании работает "на отлично". Остальные считают, что этим организациям не хватает либо грамотного руководства, либо полномочий. Есть и такие, кто приобрел бы членский билет в обмен на регулярные профсоюзные выплаты со стороны руководства.
Только треть жителей города уверенно заявляет: профсоюз в моей компании работает "на отлично". Остальные считают, что этим организациям не хватает либо грамотного руководства, либо полномочий. Есть и такие, кто приобрел бы членский билет в обмен на регулярные профсоюзные выплаты со стороны руководства.
Лариса Шеметова
Еще нет комментариев Написать комментарий
Перед тем как оставить комментарий, прочтите правила
-
Клуб НХЛ вывел из обращения номер, под которым играл российский хоккеист115813 января 2026 -
Загородный look за 44 тыс. руб. предлагает омский дизайнер534304 января 2026 -
ПЛОТские страсти: Юрий Лоза обиделся на Ларису Гузееву663102 января 2026 -
"Электротранспорт" Омска напомнил драйверам длину тормозного пути683530 декабря 2025 -
У нас тепло: в омском Концерт Холле ответили на замечание театра «Галерка»695229 декабря 2025 -
Омский психолог: "Главное - отказаться от имитации праздничного настроя"801826 декабря 2025 -
Вятская красотка пополнила ряды омских медиков842125 декабря 2025
Новости партнеров












