Они получили на 8% больше приглашений, чем год назад.

Исследование, посвященное занятости соискателей от 14 до 18 лет в Омской области, провели эксперты hh.ru. Сообщается, что с января по июнь 2025 года подростки в регионе получили более 39,5 тыс. приглашений на вакансии от работодателей. По сравнению с аналогичным периодом прошлого года этот показатель вырос на 8%.

Кроме того, выяснилось, что чаще всего молодых омичей в возрасте от 14 до 18 лет приглашают на специальности, связанные со сферами «продажи, обслуживание клиентов» (36% от всех приглашений данной возрастной группе). В лидерах по привлечению подростков также сфера «домашний, обслуживающий персонал» (22%), «розничная торговля» (17%). Далее идут «транспорт, логистика, перевозки» и «туризм, гостиницы, рестораны» (по 15%).

Кроме того, молодых людей приглашают на вакансии «начинающих специалистов», подразумевающих обычно гибкий функционал (19%).

Авторы исследования также обратили внимание, что резюме кандидатов-девушек 14-18 лет получают в среднем больше приглашений, чем кандидатов-юношей: 4,4 приглашения на одно резюме против 3,6.