Среди популярных причин — страх перед работодателем.

В результате опроса, который провел сервис «Зарплата.ру», выяснилось, что  большинство работающих омичей предпочитают стойко переносить болезнь на работе. Лишь 15% из них уходят на больничный. При этом заболевшие сотрудники предпочитают работать из дома (30% опрошенных).

Причины такого решения ожидаемы.

Почти половина опрошенных (47%) сказали, что переживают о снижении своего заработка из-за болезни.

24% признались, что их начальство не поощряет больничные, а портить отношения с руководством не хочется.

Часть опрошенных ответили, что даже в случае ухода на больничный им придется работать из дома (18%).

Омичи, постоянно работающие «на удаленке» или занимающиеся фрилансом (11%), зачастую лишены вариантов.

Как показывают данные опроса, число работодателей недовольных больничными сотрудников довольной велико — 40%.

Остальные либо относятся к больничным сотрудников с пониманием (30%), либо ориентируются на тяжесть заболевания и предлагают удобные варианты работы (30%).

Во многих организациях (45%) сотрудника отправляют домой только при явных признаках болезни: высокая температура, насморк, кашель. Бывает, что коллеги сами требуют, чтобы заболевшего отправили домой (10%). В остальных случаях работодатель вовсе не следит за здоровьем персонала.

Пандемия несколько именила этот взгляд. Многие работники (40%) стараются ограничивать контакты при первых же симптомах простуды. Но процент тех, кто не считает это необходимым, тоже велик (35%).