В 2026 году «в поля» выйдут 10,3 тысячи школьников — на 40% больше, чем годом ранее.

Летом 2026 года в Омской области планируют найти временную работу для 10,3 тысячи несовершеннолетних. Это на 40% больше показателя прошлого года — тогда трудоустроили свыше 7,3 тысячи старшеклассников, сообщили в региональном Кадровом центре «Работа России».

Программа не просто продолжается: её масштаб заметно вырос. Так, ежегодно в летнюю занятость включаются больше 300 омских работодателей — от соцучреждений до крупных заводов нашего региона. Школьников привлекают к уборке территорий, помощи в школах и домах культуры, а также к проведению значимых городских событий.

Ключевое новшество 2026 года — ребят впервые устраивают на работу с учётом их профильной подготовки. Это шанс попробовать себя в будущей специальности заранее.

Карьерные консультанты Кадрового центра «Работа России» вместе с партнёрами из Молодёжного кадрового центра и образовательных учреждений помогают подросткам с выбором. Они проводят встречи с нанимателями, экскурсии на предприятия, а также консультации — как в группах, так и лично, и даже вместе с родителями.

Исполняющая обязанности директора Кадрового центра «Работа России» Татьяна Цой отметила, что программа нацелена на профориентацию и воспитание молодёжи через труд.

«Подростки получают возможность ознакомиться с производственными процессами и реальными условиями труда. Это помогает им сделать осознанный выбор будущей профессии и оценить перспективы развития в родном регионе», — подчеркнула специалист.

Работа на каникулах даёт школьникам первый профессиональный опыт и собственный заработок. Плюс к зарплате (причем она должна быть не ниже МРОТ) идёт дополнительная выплата от Кадрового центра. В прошлом году она составляла 2536 рублей. На эти цели из областного бюджета в 2025-м выделили 16,6 млн рублей, а в 2026-м сумму подняли до 27,7 млн рублей.