Уровень заработной платы варьируется от 18 тыс. до 100 тыс. рублей.

На предприятиях омского ОПК сохраняется повышенный  спрос на кадры. Текущая потребность составляет 1,4 тыс. предложений от работодателей, наиболее востребованы: инженеры, операторы ЧПУ, токари, фрезеровщики, шлифовщики, слесари, регулировщики, наладчики, электромонтеры, термисты и др. Уровень заработной платы варьируется от 18 тыс. до 100 тыс. рублей.

Трудоустройство на предприятие в оборонно-промышленный комплекс включает социальный пакет: возможность совмещать учебу и работу; карьерный рост; корпоративные мероприятия, в том числе с семьями сотрудников; санаторно-курортное лечение; жилищная программ (компенсация ипотеки и аренды жилья, компенсация затрат за аренду квартир иногородним специалистам); обучение сотрудников; отдых в детских лагерях для детей сотрудников и др.